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Satisfaire vos besoins urgents en recrutement

Dans quels cas faire appel au Service missions temporaire du CDG 27 ?

Le Centre de Gestion de l’Eure propose un service de remplacement destiné à faciliter la gestion des ressources humaines des collectivités locales et des établissements publics locaux, en leur offrant la possibilité de recourir de façon temporaire à des agents contractuels en remplacement d’agents momentanément absents.


Vous êtes employeur territorial et vous avez besoin de :

  • Remplacer momentané d’un agent absent (congé annuel, maladie, temps partiel…),
  • Pallier une vacance temporaire d’un emploi,
  • Faire face à un accroissement temporaire d’activité,
  • Satisfaire un besoin occasionnel ou saisonnier.

Le Centre de Gestion de l’Eure vous offre la possibilité de recourir de façon temporaire à des agents contractuels en remplacement de vos agents momentanément absents.


Pendant leur mission, les intérimaires ont le statut d’agents contractuels de la Fonction Publique Territoriale. Le Centre de Gestion est leur employeur, ils sont mis à la disposition de la collectivité ou de l’établissement public qui souhaite bénéficier de leurs services.
Nous mettons à votre disposition des agents couvrant l’ensemble des métiers de la Fonction Publique Territoriale (à l’exception de la filière sécurité) :

  • Métiers administratifs : secrétaire de Mairie, gestionnaire carrière et paie, agent comptable, assistant administratif
  • Métiers techniques : agent de voirie, agent d’entretien, jardinier, cuisinier
  • Métiers de l’animation et du médico-social : ATSEM, animateur

Les agents que nous vous envoyons sont directement opérationnels dans votre collectivité. Nous nous assurons de la qualité de leur candidature avant de vous les adresser.

cdg27-plaquette-smt-coll

Pourquoi confier vos recrutements au Service missions temporaire du CDG 27 ?

  1. Vous trouver rapidement votre candidat idéal. Nous sélectionnons pour vous les profils correspondant à vos besoins.
  2.  Vous gagnez du temps. Nous nous chargeons de toute la gestion administrative du recrutement et de la paie.
  3. Vous maitrisez vos coûts de personnel. Nous vous proposons un tarif répercutant exclusivement la masse salariale des personnels et les frais de gestion associés.
  4. Nous prenons en charge l’allocation chômage. A la fin de la mission de l’agent, nous nous occupons de la gestion administrative et de la prise en charge totale des allocations chômage.

En 2016, le Service missions temporaires du Centre de Gestion de l’Eure a mis 68 agents à disposition de 49 collectivités pour 204 missions.

Comment faire appel au service ?

Pour pouvoir faire appel au Service missions temporaire, vous devez signer la convention d’adhésion après autorisation de l’assemblée délibérante.


L’adhésion à ce service est facultative, gratuite et sans engagement.

Pour présenter une demande de personnel intérimaire au Centre de Gestion, vous devez transmettre au service Missions temporaires, par mail, fax ou par courrier, la « fiche commande missions temporaires » dûment complétée et signée par l’autorité territoriale ou son représentant.

A réception de celle-ci, le service vous proposera des candidatures adaptées au profil recherché (selon leur disponibilité, leurs compétences et leur domicile) que vous pourrez choisir par curriculum vitae et/ou après entretien.

Fiche commande missions temporaires
Pour en savoir plus, vous pouvez télécharger le livret de présentation du Service missions temporaires :

cdg27-livret-smt-collectivite

 

Contacts

Par mail : formulaire de contact
Par téléphone : 02 32 39 23 99
Par courrier postal :
10 Bis, rue du Docteur Michel Baudoux
BP 276
27002 EVREUX CEDEX