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Prévention des risques pour la santé physique ou psychosociale

Pourquoi mettre en œuvre un plan de prévention des risques pour la santé physique ou psychosociale ?

Vous faites face à un questionnement sur l’état de santé physique ou psychosociale des agents ?
Vous rencontrez une sinistralité élevée ?

Nous pouvons vous aider à mettre en place des actions de prévention pour infléchir la courbe de la sinistralité et garantir une meilleure qualité d’emploi au poste de travail.

Le service ergonomie sera force de proposition pour accompagner le changement avec proposition de scénarios possibles et préconisations.

Comment se déroule une intervention ?

L’ergonome prendra contact avec vous pour vous présenter la démarche par téléphone.

L’intervention se déroulera en cinq phases :

  • Phase 1 : Rendez-vous avec le demandeur pour connaitre ses attentes / Reformulation de la demande / Réalisation du devis d’intervention
  • Phase 2 : Analyse de données (support RH, plan…)
  • Phase 3 : Observation in situ
  • Phase 4 : Rédaction d’un rapport
  • Phase 5 : Restitution

 

Procédure de saisine

Les actions de prévention des risques physiques ou psychosociaux sont réalisées à la demande d’une collectivité ou d’un médecin prévention.


Chacune des phases fait l’objet d’une facturation. Elles sont réalisées sous conditions financières, en application du tarif en vigueur selon délibération du Conseil d’administration.


Contacter le service par courriel ou par courrier pour l’établissement d’un devis.